快訊 / 2026「老年年金」新制曝光！ 申請資格一次看

行政院拍板透過「育嬰留停照顧彈性化方案」，讓育嬰假及家庭照顧假更具彈性，2026年1月1日起，受僱者需要育嬰留職停薪可以「日」為單位請彈性育嬰假，最多可申請30天，勞工必須在提前5天以書面向僱主提出申請，

但若有臨時突發需求，包含子女生病（腸病毒、流行性感冒等）、停托、停課等情形時，才可以於1日前或者是當日委託他人向僱主提出申請。

家庭照顧假可「小時」為單位

家庭照顧假放寬以「小時」來申請且照顧老小都適用，一年有56小時可以申請。

勞工一年可有56小時家庭照顧假、56小時事假滿足照顧需求，且僱主不能拒絕，也不可扣全勤獎金。