深圳即將成為首座「無人城市」， 發生了什麼？打工人將何去何從？

一些企業也開始為員工的轉型提供支持。

據《經濟日報》報道，某製造企業，在引入自動化設備後，沒有直接裁員，而是為老員工安排了崗位調整和技能培訓。

「我們花了不少時間和成本培訓員工，讓他們適應新崗位。

雖然過程不易，但這是對社會和員工負責的方式。」企業負責人說道。

經過培訓，原本的流水線工人被轉崗為設備操作員和維護員。

他們保住了工作，還掌握了新的技能，為未來的發展奠定了基礎。